Требования к кандидату: 

Высшее юридическое образование. Опыт работы по юридической специальности и кадровому делопроизводству.

Знание административного, хозяйственного, гражданского, трудового законодательства. Уверенный пользователь ПК

Должностные обязанности: 

Юридическое и кадровое сопровождение деятельности предприятия. Договорная, претензионно-исковая и кадровая работа.Представление интересов организации в государственных органах и организациях. Разработка и составление документов правового характера. Взыскание дебиторской задолженности. Работа с учредительными документами и ЛПА. Полное ведение кадрового учета,делопроизводства и отчётности.

Компания предлагает: Официальное трудоустройство; выплата заработной платы 2 раза в месяц; пятидневная рабочая неделя; рабочий день с 8:00 до 17:00