Инженер отдела энергосбережения
Опыт работы от 2 лет
Высшее образование
Требуется инженер (электрик или теплоэнергетик) на время декретного отпуска.Зарплата и категория в зависимости от стажа и опыта работы.
Основные обязанности:
- Проведение энергетических обследований предприятий и организаций, в основном ТЭЦ и котельных, в соответствии с Положением о порядке организации и проведения энергетических обследований, утвержденном постановлением СМ РБ от 18.03.2016 №216.
- Разработка технико-экономических обоснований внедрения энергосберегающих мероприятий.
- Нормирование расходов топливно-энергетических ресурсов (разработка норм, составление статотчетности по филиалу).
- Работа с ломом и отходами драгметаллов (составление отчетов, сдача на перерабатывающее предприятие).
- Проведение работ по испытаниям и измерениям в соответствии с областью аккредитации лаборатории отдела (измерение выбросов в.в. в атмосферу, измерение освещенности, тепловизионная съемка, измерение сопротивления теплопередаче ограждающих конструкций, измерение параметров качества электрической энергии).
- Другие обязанности (оформление отчетов, документов, протоколов и т.п.).
Требования:
- Высшее техническое образование по энергетической специальности (электрические станции, теплоснабжение и т.п.).
- Опыт работы в области оценки эффективности использования ТЭР и обеспечения их экономии в организациях РБ.
- Желателен опыт проведения энергетических обследований и наличие сертификата эксперта-энергоаудитора.
- Умение работать на ПЭВМ, хорошее знание офисного пакета Microsoft Office (Word, Excel).
- Ответственность, исполнительность, готовность к командировкам несколько раз в месяц.
Просьба для соискателей заполнить анкету и направить на электронную почту
Ф.И.О.
Город проживания.
Готовность к командировкам.
Контактный телефон, e-mail.
Данные об образовании:
- дата начала учебы - дата окончания учебы;
- название учебного заведения;
- факультет / специальность, квалификация.
- дополнительное образование, если есть: курсы, семинары и пр.
Опыт работы (в обратном хронологическом порядке, то есть, начиная с последнего места работы):
- дата начала и окончания работы;
- название организации;
- занимаемая должность;
- краткое описание основных должностных обязанностей.