Специалист по подбору персонала и кадрам
Работодатель не опубликовал контактную
информацию и принимает отклики только через портал Praca.by.
Чтобы отправить отклик, необходимо
зарегистрироваться и создать резюме
Опыт работы от 1 года
Высшее образование
Требования к кандидату:
высшее образование (преимущественно юридическое)
знание программы 1С 8 ЗУП
опыт работы в подборе персонала не менее года
умение работать в режиме многозадачности
ответственность, исполнительность, инициативность
Должностные обязанности:
проведение комплексного анализа рынка труда
поиск работников различной степени квалификации
использование в работе различных каналов поиска
участие в определении стратегии подбора кандидатов (выбор источников и инструментов привлечения соискателей) совместно с руководителем
организация и проведение встречи кандидатов с их потенциальными руководителями
сопровождение новых работников в период адаптации (сбор и анализ обратной связи в течение первого месяца работы)
ведение отчетности
кадровое делопроизводство (прием-увольнение, контракты, приказы по кадрам, штатное расписание, табель учета рабочего времени)
предоставление справок и характеристик, подача ПУ-2, кадровой статистической отчетности
ведение воинского учета
Компания предлагает:
Работа в Минской области:
Березино, Борисов, Боровляны, Вилейка, Воложин, Гатово, Дзержинск, Ждановичи, Жодино, Заславль, Клецк, Колодищи, Копыль, Крупки, Лесной, Логойск, Лошница, Любань, Марьина Горка, Мачулищи, Михановичи, Молодечно, Мядель, Несвиж, Озерцо, Прилуки, Ратомка, Самохваловичи, Сеница, Слуцк, Смолевичи, Солигорск, Старые Дороги, Столбцы, Тарасово, Узда, Фаниполь, Червень