Председатель правления потребительского кооператива / Директор

О нас:

Потребительского кооператива "Клуб “Рантье” - это добровольное объединение граждан, различных организаций, предпринимателей, фермеров и др., созданное для достижения общих экономических и социальных целей, связанных с удовлетворением материальных или иных потребностей членов кооператива.

Основной вид деятельности ПК - это удовлетворение материальных и иных потребностей пайщиков.

Наши основные специализации:

- Программа: Деловой клуб;

- Программа: Коллективные инвестиции в недвижимость;

- Программа: Центр социального обеспечения - Стол заказов. Привоз и выдача продуктов питания и ТНП по оптовым ценам для участников ПК;

- Программа: Социальные услуги для населения;

- Инфраструктурные проекты.

Обязанности:

- открытие с 0 кооперативного участка в г.Минск;

- организация продаж услуг ПК по направлениям деятельности;

- привлечение новых пайщиков в ПК;

- организация закупок и доставка товаров по заявкам пайщиков;

- организация работ по социальному направлению помощи незащищенным слоям населения;

- организация мероприятий для членов ПК;

- организация работы кооперативного участка и ПВТП: прием заявлений от новых пайщиков;

- работа с производителями и поставщиками товаров и услуг;

- работа с НКО, общественными организациями;

- заключение договоров;

- проведение собраний пайщиков;

- привлечение в ПК новых партнёров и участников, которые будут пользоваться его сервисами длительное время;

- профессионально консультировать заинтересованных в услуге будущих пайщиков;

- заключение договоров с новыми пайщиками и партнёрами;

- стратегическое и операционное управление ПК;

- ведение переговоров на уровне владельцев компаний, генеральных директоров и топ-менеджеров;

- переговоры на уровне руководителей ведомств;

- продажи услуг ПК;

- организация и проведение деловых и развлекательных мероприятий для участников ПК;

- работа с партнёрами ПК и выстраивание долгосрочных бизнес отношений;

- продвижение и PR ПК;

- развитие партнерской сети и программы лояльности для участников ПК;

- разработка и реализация новых направлений;

- работа с персоналом: подбор, учет, расстановка и контроль работы кадров, распределение нагрузки, обучение стандартам ПК, развитие и мотивация персонала;

- обеспечение выполнения плана привлечения новых партнёров и организация мероприятий по удержанию текущей базы клиентов;

- анализ эффективности работы ПК, стратегическое планирование и постановка задач по развитию;

- проведение мероприятий по увеличению прибыли;

- участие в планировании и разработке рекламных мероприятий, создание имиджа ПК в соц.сетях, участие в организации бизнес и event-мероприятий для пайщиков ПК;

- обеспечение высокого уровня клиентского сервиса и постоянное улучшение качества обслуживания пайщиков;

- ведение отчетной документации (финансовая, кадровая), планирование бюджета, составление смет; еженедельная и оперативная отчетность правлению ПК;

- решение административно-хозяйственных вопросов.

- Реализация социального проекта по развитию инклюзивной мастерской по производству шоколада и выставки-музея пряника.

Обязанности работника на вакансии:

- открытие с 0 инклюзивной мастерской по производству шоколада и выставки-продажи;

- поиск и привлечение инклюзивных надомных сотрудников, детских художественных школ, художников, самозанятых, индивидуальных предпринимателей и юридических лиц занятых производством шоколада и сувенирных пряников для участие в проекте;

- управление и развитие деятельности мастерской. Открытие. Разработка и внедрение программы продвижения и позиционирования мастерской, выставки-музея;

- привлечение партнёров и увеличение количества посетителей мастерской, выставки-музея;

- разработка и реализация плана работ по переходу мастерской, выставки-музея на оказание услуг на коммерческой основе;

- сотрудничество и развитие профессиональных связей с государственными органами, профессиональным сообществом, общественными и культурными организациями, учебными заведениями;

- привлечение инфопартнеров. Работа со СМИ (анализ медиапространства, взаимодействие с ключевыми СМИ, лидерами мнений, мониторинг прессы, анализ эффективности, продвижение с помощью Интернет и соцсетей);

- организация и проведение выставок и других мероприятий;

- управление экспозиционно-выставочными, научно-исследовательскими и образовательными музейными проектами с использованием современных и актуальных PR-технологий, и инструментария.

Требования:

- успешный личный опыт в продажах услуг/товаров топ-уровня;

- успешный опыт работы в крупном бизнесе/ желателен опыт ведения собственного бизнеса;

- опыт реализации крупных проектов в области услуг/продаж;

- умение вести переговоры на высшем уровне;

- желательно знание иностранного языка;

- презентабельный внешний вид, хорошая дикция;

- умение нестандартно мыслить;

- опыт публичных выступлений, интервью;

- самостоятельность 80% уровня. Вы берете задачу и самостоятельно работаете над ней, пока не получите ожидаемый результат!;

- ответственность и работа на результат!

Условия:

- полная занятость;

- сдельно-премиальная система оплаты труда на время прохождения испытательного срока;

- на время прохождения испытательного срока заключение договора подряда;

- после прохождения испытательного срока оклад в соответствии с законодательством РБ и штатного расписания для руководящих сотрудников.

Благодарим Вас за внимание к нашей вакансии. Если описанные Вами в резюме навыки и умения соответствуют требованиям к вакансии и нашим ожиданиям, мы свяжемся с вами в течение ближайших 5 рабочих дней для короткого телефонного интервью.