Требования к кандидату:

.Ответственность, коммуникабельность, внимательность. Умение работать в команде.

Должностные обязанности: 

• Выполняет работу по планированию повышения качества выполняемых работ, осуществляет контроль за деятельностью участков управления по обеспечению соответствия работ современному уровню развития и требованиям. Участвует в разработке, совершенствовании и внедрении системы управления качеством, создании стандартов и нормативов качественных показателей, контролирует их соблюдение. Анализирует необходимую информацию и показатели качества, характеризующие производимые работы, и принимает меры по предупреждению производства и предотвращению производства работ, не соответствующих установленным требованиям. Рассматривает и анализирует рекламации к качеству работ, готовит заключения и ведет переписку по результатам рассмотрения. Изучает причины, вызывающие ухудшение качества работ, выпуск брака, участвует в разработке и внедрении мероприятий по их устранению. Подготавливает заключения о соответствии качества поступающих в организацию материалов, комплектующих изделий и пр. стандартам, техническим условиям и оформляет документы для предъявления претензий поставщикам. Изучает передовой опыт по разработке и внедрению систем управления качеством. Принимает участие в создании стандартов по управлению качеством, работах по подготовке к сертификации и аттестации, подготовке мероприятий, связанных с внедрением стандартов и технических условий. Принимает участие в разработке методик и инструкций по текущему контролю качества работ. Разрабатывает и организует выполнение мероприятий по результатам государственного надзора, межведомственного и ведомственного контроля за внедрением и соблюдением стандартов и технических условий по качеству выполняемых работ. Ведет учет и составляет отчетность о деятельности управления. Устранение замечаний по гарантийным обязательствам.

Компания предлагает: 

• Предлагаем постоянную работу в крупной строительной компании Республики Беларусь.Официальное трудоустройство с первого рабочего дня, социальные гарантии согласно трудовому законодательству Республики Беларусь. Достойный уровень заработной платы (премии, выслуга и пр.), своевременная оплата труда (2 раза в месяц). Частичная оплата абонементов в бассейн, спортивный зал (имеется свой СК). Участие в мероприятиях компании (турслеты, сплавы и пр.). Страхование работников. Предоставляем места в общежитии. Возможность для самореализации.Стабильность и уверенность в завтрашнем дне.Оплата проезда, компенсация топлива.Оплата мобильной связи.